НПФ

Накопительные пенсионные фонды

Как формируется ваша будущая пенсия.

Рано или поздно все задумываются о том что с нами будет при выходе на пенсию. Понятно что все мы хотим жить в достатке и многие уже задавали себе вопрос-какой будет размер моей пенсии?

Как формируется трудовая пенсия?

В России предусмотрено так называемое обязательное пенсионное страхование (ОПС). Это значит, что все работающие граждане РФ, страхуются государством. Если вы работаете официально работодатель перечисляет в пенсионный фонд страховые взносы, на финансирование которых уплачивается до 20% от фонда заработной платы компании в которой вы трудитесь. Все взносы работодателя для граждан от 1967 года рождения делятся на три составляющие пенсии – базовой, страховой и накопительной:

Базовая часть пенсии (6% от размера зарплаты) – идет в федеральный бюджет и далее на выплату нынешних пенсий. Она не отражается и не сохраняется на лицевом (личном) счете будущего пенсионера.
Страховая часть пенсии (8% от размера зарплаты) – отражается на лицевом счете застрахованного лица как долг государства перед ним, но не сохраняется, а идет на выплату нынешних пенсий .
Накопительная часть пенсии (6% от размера зарплаты) – Отражается на лицевом счете застрахованного лица и сохраняется, точнее инвестируется в пользу застрахованного лица. В результате эта часть пополняется также за счет дохода от инвестирования накопленных средств.
Накопительная часть пенсии нужна для инвестирования и как раз от того на сколько вы правильно распорядились ей, зависит размер вашей пенсии. Средства, поступающие от работодателя, и доход, полученный от их инвестирования, учитываются Пенсионным фондом в специальной части индивидуального лицевого счета отдельно от пенсионных взносов, перечисленных на страховую часть трудовой пенсии. Владелец пенсионного счета вправе выбирать организацию, которая будет профессионально управлять этим капиталом.

В составе трудовой пенсии граждан родившихся до 1966 года накопительной части нет. Эта доля их песнии включена в страховую часть, которая в результате составляет 14%. Как-либо управлять своей государственной пенсией люди этого возраста не могут. Но они могут создать себе дополнительную пенсию через те же механизмы, через которые осуществляется управление накопительной частью государственной пенсии.

Базовая часть пенсии предназначена для выплаты пенсий нынешним пенсионерам. Базовая часть имеет фиксированный законодательно определяемый размер, одинаковый для всех пенсионеров и не зависит от заработка, который получал пенсионер в прошлом. Эта часть трудовой пенсии подлежит индексации в зависимости от инфляции в стране. На эту часть пенсии вы влиять не как не можете.

Страховая часть пенсии непосредственно зависит от размера заработной платы застрахованного лица, т.е. чем выше заработная плата, тем выше страховые платежи, следовательно, выше размер будущей пенсии. Взносы на ее финансирование поступают и суммируются на индивидуальных лицевых счетах застрахованных граждан и представляют собой пенсионные обязательства государства перед застрахованными лицами, при этом поступившие средства идут на выплату пенсий нынешним пенсионерам. Таким образом, на личных страховых счетах происходит накопление не самих средств, а обязательств государства перед гражданином. Накопленный объем полученных прав регулярно индексируется в том же темпе и в те же периоды, что и базовая часть трудовой пенсии. Информация о размере страховой части индивидуального лицевого счета доводится до сведения застрахованных граждан ежегодно.

Итак становится понятно что на размер пенсии можно влиять тремя методами:

1. Больше зарабатывать и увеличивать размер страховой и базовой частей пенсии.

2. Откладывать на пенсию самостоятельно. К примеру можно воспользоваться программой государственного софинансирования.

3. Правильно инвестировать накопительную часть пенсии.

Повлиять на 1 и 2 пункт в силах каждого и про это речь не пойдет. О том как можно распорядится накопительной частью пенсии мы расскажем ниже.

Итак каждый работающий гражданин имеет индивидуальный лицевой счет в Пенсионном фонде РФ (ПФР), на котором учитываются его пенсионные накопления в рамках обязательного пенсионного страхования (ОПС). По умолчанию эти средства управляются государственной управляющей компанией Внешэкономбанк (ВЭБ). Но каждый имеет право лично выбирать организацию, которая будет отвечать за ведение его пенсионного счета и инвестирование средств: ПФР или один из негосударственных пенсионных фондов (НПФ). Ключевым отличием ПФР от НПФ является уровень доходности пенсионных средств.

В соответствии с законодательством и инвестиционными декларациями ВЭБ может инвестировать в российские ценные бумаги, удовлетворяющие множеству жестких требований и входящие в перечень следующих классов активов: облигации РФ и ее субъектов, корпоративные облигации, ипотечные ценные бумаги, средства и депозиты на счетах в кредитных организациях, а так же ценные бумаги международных финансовых организаций, обращающиеся в РФ. В свою очередь, НПФ при аналогичных требованиях по качеству ценных бумаг имеют больше возможностей для получения высокой доходности: за счет права инвестировать в акции и паи индексных инвестиционных фондов (ПИФ) и в меньшей степени ограничены лимитами по максимальным долям отдельных классов активов в своих инвестиционных портфелях. Почему важно перевести свою пенсию в НПФ до конца 2013 года можно узнать здесь.

Получается что если вы заинтересованы в увеличении своей пенсии то нужно уже сейчас вложить их в НПФ, для этого вы можете прямо у нас на сайте оставить заявку о вступлении в НПФ.

Похожие новости

Updated: 15.08.2013 — 17:55

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

Frontier Theme